广东科贸职业学院2019年高职扩招计划考核大纲
总分100分，测试时间为60分钟，内容包括文化素质测试（50分）和职业技能测试（50分）两部分。
测试方式：闭卷笔试。
第一部分 文化素质测试
退役军人、下岗失业人员、农民工和新型农民免试文化素质。此部分直接计满分。
文化素质主要考核考生的基本文化修养、文化认知，重在测试考生理解和运用祖国语言文字的能力，能根据卷面提供的材料，针对写作目的和文体要求，独立写出完整的计划、总结、便条、单据、启事、通知、求职信、应聘书等常用应用文的写作，做到要素明晰，格式规范，语言平实，用词准确。
一道写作题，50分。
第二部分 职业技能测试
职业适应性测试(职业技能测试)主要考核考生从事生产、建设、服务、管理等一线工作所必备的基本职业素质或技能。通过测试考察考生的基本政治素质、思想道德素质、职业适应能力(重点为专业认知、逻辑思辨、分析判断、学习能力)、综合知识掌握情况等，着重测试考生的综合素质和职业倾向性。
两道问答题，每题25分。
1.基本政治素质
拥护中国共产党的领导，坚持社会主义核心价值观，坚持正确的政治方向，关心时政热点，有明辨是非的能力，能把握基本政治常识。
2.思想道德素质
具有正确的人生观、价值观和世界观，对伦理道德、社会公共道德、职业道德有清晰的认知，具备良好的公民基本道德素质。
3.职业适应能力
具备一定的自我学习能力、信息收集与处理能力、问题解决能力、逻辑思辨能力、分析判断能力、自我管理和自我提升能力，具有较好的团队协作意识和创新意识。此部分重点考察考生对报考专业的了解程度、职业兴趣、职业性格、职业价值观、职业能力倾向等方面与报考专业(职业)的匹配程度。
4.综合知识
（1）对自然、科技、文化、社会等领域常识的认知。
（2）对社会现象、职场中常见问题的理解分析。